Les très petites et petites entreprises (TPE/PE) qui constituent environ 90 % du parc des entreprises au Cameroun selon les données du ministère des Petites et Moyennes Entreprises, de l’Economie sociale et de l’Artisanat représentent une part significative du tissu économique contribuant à la création d’emplois, à la réduction de la pauvreté et à la diversification des activités économiques. Bien qu’elles jouent un rôle crucial dans l’économie camerounaise, ces structures font face à des défis, tels que l’accès limité aux financements, le manque de formation managériale, les difficultés d’accès aux marchés et les contraintes liées à l’environnement des affaires (fiscalité, bureaucratie, etc.). Elles déplorent aussi une marginalisation en ce sens qu’elles sont peu prises en compte dans les initiatives gouvernementales accompagnant l’essor du secteur privé. Ces éléments ont été mis en exergue pour justifier la création le 28 juin dernier à Yaoundé, de l’Association des petites entreprises du Cameroun (APEC). L’assemblée générale constitutive a réuni près de 150 membres, promoteurs de TPE/PE qui sont des entrepreneurs disposant d’un chiffre d’affaires inférieur ou égal à 250 millions de F avec une vingtaine d’employés. Les travaux ont permis d’adopter les statuts, le règlement intérieur et de mettre en place son premier bureau. Le tout premier président est Bertrand Solanga. Ce jeune entrepreneur sera assisté dans ses fonctions par deux vice-présidents chargés respectivement de la communication et des relations publiques pour l’un, des partenariats, financements et accès aux ressources pour l’autre : les deux secteurs clés. « L’APEC est née d’un besoin urgent de représentativité, d’un impératif de fédération et d’une ambition collective de faire entendre la voix des petites entreprises, qui portent une part non négligeable de la création d’emplois dans notre pays. Notre mission prioritaire consiste à structurer e...
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